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      體系認(rèn)證

      ISO9000認(rèn)證的作用和意義

      發(fā)布者: 沃博    時(shí)間:2023-05-27 14:29:54


      ISO 9000質(zhì)量認(rèn)證,是指ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn),它是一個(gè)可行的質(zhì)量管理體系,可以提升企業(yè)的質(zhì)量,提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,提高企業(yè)的形象,引發(fā)消費(fèi)者的信任,激勵(lì)員工,提升客戶滿意度,有利于提高企業(yè)的業(yè)績(jī)。


      ISO 9000質(zhì)量認(rèn)證,只要實(shí)現(xiàn)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),就可以向消費(fèi)者,表明企業(yè)有能力統(tǒng)一管理質(zhì)量,提供滿足客戶需求的高質(zhì)量產(chǎn)品和服務(wù);向市場(chǎng),表明企業(yè)擁有的質(zhì)量管理體系,可以持續(xù)不斷地提供高質(zhì)量的產(chǎn)品;向機(jī)構(gòu),表明企業(yè)有能力按照和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不斷改進(jìn)和自己的質(zhì)量管理體系;向投資者,表明企業(yè)擁有可持續(xù)發(fā)展的技術(shù)和市場(chǎng)優(yōu)勢(shì);的是向員工,表明企業(yè)嚴(yán)格按照質(zhì)量管理體系,為員工提供良好的工作環(huán)境,努力創(chuàng)造更高的質(zhì)量和更高的效率。


      ISO 9000質(zhì)量認(rèn)證,需要企業(yè)投入一定的費(fèi)用,但未來(lái)的收益將遠(yuǎn)大于今日的投入,更重要的是其優(yōu)勢(shì)更久遠(yuǎn)。通過(guò)實(shí)施ISO9000質(zhì)量管理體系,可以發(fā)揮結(jié)構(gòu)性的作用,提高企業(yè)的綜合實(shí)力。作為一種有效的質(zhì)量體系,ISO 9000的質(zhì)量認(rèn)證,不僅能使企業(yè)的服務(wù)水平得到大大提高,而且有助于提高企業(yè)的形象,引發(fā)消費(fèi)者的信任,激勵(lì)員工,提升客戶滿意度,有利于提高企業(yè)的業(yè)績(jī)。


      綜上所述,ISO9000質(zhì)量認(rèn)證的重要性不言而喻,對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),無(wú)論是從當(dāng)下的競(jìng)爭(zhēng)乃至今后的發(fā)展來(lái)看,質(zhì)量是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ),實(shí)行ISO9000質(zhì)量管理體系,有助于提高企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)效率,提升企業(yè)質(zhì)量能力,提升企業(yè)形象,真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。


      企業(yè)組織通過(guò)ISO9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證具有如下意義:

      1.可以完善組織內(nèi)部管理,使質(zhì)量管理制度化、體系化和法制化,提高產(chǎn)品質(zhì)量,并確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性;

      2.表明尊重消費(fèi)者權(quán)益和對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé),增強(qiáng)消費(fèi)者的信賴,使消費(fèi)者放心,從而放心地采用其生產(chǎn)的產(chǎn)品,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,并可借此機(jī)會(huì)樹(shù)立組織的形象,提高組織的**度,形成名牌企業(yè);

      3.ISO9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證有利于發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì),擴(kuò)大市場(chǎng)占有率,是政府采購(gòu)等招投標(biāo)項(xiàng)目的入場(chǎng)券,是組織向海外市場(chǎng)進(jìn)軍的準(zhǔn)入證,是消除貿(mào)易壁壘的強(qiáng)有力的武器;

      4.通過(guò)ISO9000質(zhì)量管理體系的建立,可以舉一反三地建立健全其它管理制度;

      5.通過(guò)ISO9000認(rèn)證可以-舉數(shù)得,非一般廣告投資、策劃投資、管理投資或培訓(xùn)可比,具有綜合效益;還可享受國(guó)家的優(yōu)惠政策及對(duì)獲證單位的重點(diǎn)扶持。

      ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的推行,與我國(guó)實(shí)行的現(xiàn)代企業(yè)改革具有十分強(qiáng)烈的相關(guān)性。兩者都是從制度上、體制上、管理上入手改革,不同點(diǎn)在于前者處理組織的微觀環(huán)境,后者側(cè)重于組織的宏觀環(huán)境。由此可見(jiàn),ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)非常適宜我國(guó)國(guó)情。因此,國(guó)家明文規(guī)定“九五”期間全面推行ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)。

      ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證,也可以理解為質(zhì)量管理體系注冊(cè),就是由國(guó)家批準(zhǔn)的、公正的第三方機(jī)構(gòu)——認(rèn)證機(jī)構(gòu),依據(jù)ISO9000族標(biāo)準(zhǔn),對(duì)組織的質(zhì)量管理體系實(shí)施評(píng)介,向公眾證明該組織的質(zhì)量管體系符合ISO9000族標(biāo)準(zhǔn),提供合格產(chǎn)品,公眾可以相信該組織的服務(wù)承諾和組織的產(chǎn)品質(zhì)量的一致性。

      ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)不僅在全部發(fā)達(dá)國(guó)家推行,發(fā)展中國(guó)家也正在逐步加入到此行列中來(lái),ISO已成為—個(gè)名副其實(shí)的技術(shù)上的世界聯(lián)盟,造成這種狀況的原因,除上述它能給組織帶來(lái)的巨大的實(shí)際利益之外,更為深刻的原因在于ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)是人類文明發(fā)展過(guò)程中的必然之物。因此,在一個(gè)組織或一個(gè)國(guó)家實(shí)行ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)并非是一個(gè)外部命令,而是現(xiàn)代組織的本質(zhì)要求。

      國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織(英文縮寫為ISO)對(duì)9000族系列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行“有限修改”后,于1994年正式頒布實(shí)施IS09000族系列標(biāo)準(zhǔn),即94版。在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,又啟動(dòng)了修訂戰(zhàn)略的第二階段,即“徹底修改”。1999年11月提出了2000版ISO/DIS9000、 ISO/DIS9001和ISO/DIS9004國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)草案。此草案經(jīng)充分討論并修改后,于2000年12月15日正式發(fā)布實(shí)施。ISO規(guī)定自正式發(fā)布之日起三年內(nèi),94版標(biāo)準(zhǔn)和2000版標(biāo)準(zhǔn)將同步執(zhí)行,同時(shí)鼓勵(lì)需要認(rèn)證的組織,從2001年開(kāi)始可按2000版申請(qǐng)認(rèn)證。


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      iso9000認(rèn)證的作用和意義


      2.2.1 ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)的出現(xiàn)有助于:


      1)統(tǒng)一國(guó)際間各國(guó)的質(zhì)量管理/質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn);


      2)幫助整體產(chǎn)業(yè)體制的改善;


      3)降低質(zhì)量檢驗(yàn)頻率及費(fèi)用。


        2.2.2 ISO9000:2000的作用和意義

      1)標(biāo)準(zhǔn)通用性的加強(qiáng),為進(jìn)一步推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)在各行各業(yè)的應(yīng)用創(chuàng)造了條件;


      2)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)文件要求的的減少,為組織進(jìn)一步關(guān)注標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施的有效性創(chuàng)造了條件;


      3)協(xié)調(diào)一致的一對(duì)標(biāo)準(zhǔn),為持續(xù)改進(jìn)組織的總體業(yè)績(jī)與效率創(chuàng)造了條件;


      4)兩類標(biāo)準(zhǔn)的相互趨近,為進(jìn)一步促進(jìn)組織管理體系的一體化創(chuàng)造了條件;


      5)質(zhì)量管理原則的應(yīng)用,為進(jìn)一步提高組織質(zhì)量管理的科學(xué)性創(chuàng)造了條件。

       

        2.2.3 ISO9000:2000的實(shí)施對(duì)組織的好處

      1)順應(yīng)世界潮流,邁向國(guó)際化;

      2)維持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力;

      3)滿足顧客/合同的要求;


      4)提高質(zhì)量管理與技術(shù)水平;


      5)改善管理及優(yōu)化運(yùn)作流程;


      6)建立以體系為主導(dǎo),而非依靠個(gè)人的運(yùn)作模式;


              7)通過(guò)作業(yè)的文件化,減少工作的偏差和提高效率。








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