職業健康安全管理體系（Occupation Health Safety Management）是20世紀80年代后期在國際上興起的現代安全生產管理模式，它與ISO9000和ISO14000等標準體系一并被稱為“后工業化時代的管理方法”。

職業健康安全管理體系產生的主要原因是企業自身發展的要求。隨著企業規模擴大和生產集約化程度的提高，對企業的質量管理和經營模式提出了更高的要求。企業必須采用現代化的管理模式，使包括安全生產管理在內的所有生產經營活動科學化、規范化和法制化

ISO 45001國際標準制訂了有關職業健康和安全（OH&S）管理體系的要求，旨在提高員工和其他人員的安全和健康。

2018年3月發布的ISO 45001標志著在全球范圍內完善職業健康和安全標準方面邁出了重要的一步。該標準由國際標準化組織（ISO）發布，可幫助組織在保護自身權益的同時，積極改善傷害預防措施，并有效減少疾病帶來的傷害。

ISO 45001取代了先前的職業健康安全標準，包括OHSAS 18001。目前持有OHSAS 18001認證證書的組織擁有三年的過渡時間進行再認證，以符合ISO 45001標準的要求。下載免費的白皮書，了解有關過渡和認證要求的更多信息。

ISO45001職業健康安全管理體系認證的好處:

　　1.有效降低企業管理的職業健康安全風險。

　　2.體現以人為本的企業文化，提高員工滿意度，降低員工流失率。

　　3.增強企業凝聚力，提升企業形象;

　　4.為企業提高職業健康安全績效提供了科學有效的管理手段;

　　5.幫助促進職業健康安全法規和體系的實施;

　　6.將組織的職業健康安全管理由被動的強制行為轉變為主動的自愿行為，提高健康安全管理水平;

　　7.幫助消除貿易壁壘;

　　8.為企業產生直接和間接的經濟效益;

　　9.這會在社會上樹立企業良好的品質和形象。

10.可以提高企業的安全管理和綜合管理水平，促進企業管理的規范化、標準化、現代化。

11.可能減少因工傷事故和職業病所造成的經濟損失和因此所產生的負面影響，提高企業的經濟效益。

12.可能提高企業的信譽、形象和凝聚力。

13.可以提高職工的安全素質、安全意識和操作技能，使員工在生產、經營活動中自覺防范安全健康風險。

14.可以增強企業在國內外市場中的競爭能力。

15.可以為企業在國際生產經營活動中吸引投資者和合作伙伴創造條件。

16.可以促進企業的安全管理與國際接軌，消除貿易壁壘，是企業的第三張通行證。

17.可以通過提高安全生產水平改善政府--企業--員工（以及相關方）之間的關系。