環(huán)球服裝生產(chǎn)社會(huì)責(zé)任組織（WRAP）今天宣布其新三級(jí)工廠認(rèn)證項(xiàng)目。此認(rèn)證項(xiàng)目的意旨是適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)參與認(rèn)證項(xiàng)目的工廠在獲得全面符合性認(rèn)證過程中所取得的進(jìn)步。三級(jí)工廠認(rèn)證項(xiàng)目具體內(nèi)容如下：

“A”級(jí)認(rèn)證書—獎(jiǎng)勵(lì)給工廠連續(xù)三年全面保持WRAP十二項(xiàng)原則符合性，并順利“通過”每一次監(jiān)察，無糾正措施計(jì)劃（CAP）。所有符合這些標(biāo)準(zhǔn)的工廠被授予有效期為二年的證書。在這兩年期間，工廠將受到無事先通知的突擊監(jiān)察。工廠必須持續(xù)保持認(rèn)證，以獲取“A”級(jí)認(rèn)證書的資格。

“B”級(jí)認(rèn)證書—有效期為一年，頒發(fā)給所有在首次或之后監(jiān)察中全面符合WRAP生產(chǎn)原則的工廠。此證書有效期從證書頒發(fā)日期起開始生效，而不是從監(jiān)察日期起生效。（“B”級(jí)認(rèn)證書與目前WRAP證書相同。）

“C”級(jí)認(rèn)證書—有效期為六個(gè)月，頒發(fā)給符合WRAP重點(diǎn)生產(chǎn)原則的工廠，這些工廠在政策、程序或培訓(xùn)上存有不嚴(yán)重的問題，仍需改進(jìn)。工廠不應(yīng)存在嚴(yán)重的不符合性問題，例如雇用童工、極端惡劣的安全健康或環(huán)境問題、雇用囚犯、強(qiáng)制勞力或非自愿勞力、騷擾或虐待勞工等問題。工廠必須證明雇員獲得法律規(guī)定的最低工資及所規(guī)定的加班費(fèi)。

&S226; 有資格的工廠必須以書面形式，在首次監(jiān)察訪問結(jié)束時(shí)，向WRAP申請(qǐng)有效期為六個(gè)月的證書。無此書面申請(qǐng)，證書不會(huì)自動(dòng)發(fā)給工廠。
&S226; 有資格的工廠必須在此證書到期前再次申請(qǐng)證書，繳納減少的注冊(cè)費(fèi)$750. 
&S226; 工廠必須證明持續(xù)改進(jìn)，爭(zhēng)取達(dá)到全面符合性，以獲得“B”級(jí)認(rèn)證書。 
&S226; 工廠獲得有效期為六個(gè)月證書的次數(shù)不得連續(xù)超過三次（最多為18個(gè)月），若工廠在18個(gè)月后不能達(dá)到全面符合性，工廠必須等六個(gè)月，然后才可用同一注冊(cè)號(hào)重新注冊(cè)。
&S226; 此認(rèn)證書上將明確標(biāo)明那一項(xiàng)WRAP原則需要糾正措施。

所有其它符合性要求及WRAP注冊(cè)費(fèi)不變。
此認(rèn)證項(xiàng)目立即生效。
2006年10月31日